郑州47中督导室开展全面督导工作

督导们走进勤学楼开始推门观课、评课。

这次活动着重关注35岁以下青年教师课堂管理和教学情况

观课

曹俊华督学观课后给授课教师进行详细评课

　　10月10日，郑州47中纪委书记、督导室主任肖国红带领督导室成员来到该校初中部，开始对初中部及思贤校区的各项工作进行全面检查督导。上午第一节课，督导们走进勤学楼开始推门观课、评课。课后，授课教师在笃学楼一楼会议室集中听取观课情况反馈。

　　年级扁平化管理”是郑州47中教学管理的重要管理机制，使学校的管理由以前“金字塔式”的层级管理逐步过渡到扁平化管理，减少了管理层级，年级管理前置，能及时了解本年级动态，积极做出相应决策，更有效地实现了管理的作用。10日下午，督导室成员在笃行楼一楼会议室组织工作汇报会，校纪委书记肖国红带领督学杨智林、曹俊华、杨长风、邱海泉、王封忠和牛艳共7人参加会议，听取汇报并进行座谈，对年级扁平化管理运转情况进行诊断。刘春亮、李广锐、郭淑娟三个年级管委会主任分别就本年级的总体情况、年级工作的亮点、困惑及下一步的工作设想进行了详细汇报。

　　10月11日上午继续在初中部进行听课评课活动。曹俊华督学是河南省名师，课后给所观课堂的授课教师进行了详细评课，她说：“这两个青年教师个人素质很高，进步很快，从课的设计和上课上都比较成熟。”郑州市47中督导室这次活动着重关注35岁以下青年教师课堂管理和教学情况，此次检查为期三天，内容包括督导“回头看”及校园周边200米内安全隐患排查；观课议课，课间操观摩，交流谈话，问卷调查，听取汇报等。